8.22亚太雅思大作文解析：男女平等完成工作

2020-08-26 16:43:59来源：网络作者： 景景阅读量：

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　　All jobs can be done equally well by both men and women, to what extent do you agree or disagree?

　　题目来源：2020年8月22日亚太雅思大作文

　　题目大意

　　所有的工作都可以由男性和女性平等地做好，你在多大程度上同意或不同意？

　　写作思路解析

　　➡️关于男性和女性可以平等地做所有工作的说法太含糊了；我在这篇文章中认为，应该澄清一些定义来重新审视该言论。

　　➡️要评估“工作”是否与性别有关，我可能要先界定所谓“工作”的定义是甚麽。当然，有些人声称不应以性别来提供职位，但这种意见只视乎“工作”的普遍定义，通常是指职业。世界上所有职业的设置确实是基于人类生活的需要。一旦大众市场出现需求，就会有一种类型的工作要求来解决这个过程中的问题。在这种情况下，无论性别，只有专业知识、工作热情或道德义务等因素才能证明一个人是否有能力胜任一份“工作”。即使可能有一些刻板印象指出，一些职业具备男性化的职业要求，而另一些职业则相对女性化，但其逻辑背后是对体力或女性化特性的要求，而不是性别。

　　➡️不过，以上所列的想法，只是对“工作”一词作一般定义的一种情况，也有可能我们在谈论工作时，所指的是更具体的东西。尽管所有类型的职业在性别上都有一个普遍的包容性标准，但我们不得不承认，对于一些特别明确的工作来说，有些工作并不那么适合男性，反之亦然。总有一些工作是“男性或女性专用的”，因为当涉及到错误的性别时，这将是非常不方便的。一个恰当的例子是女性私人护理工作，它需要一个人来，比方说，以非常亲密的方式照顾一位女士。这一职业听起来更适合女性，而不是男性；前者可以比后者更密切地与客户接触，特别是在一些私人的私人领域。

　　➡️此外，无论我们如何断言那些职业是没有性别界限的，我们也没有这样可信的尺度来证明所有的工作是否都可以由两性“平等”地完成。因此，这种说法可能过于笼统，因为量化平等所涉及的标准在人与人之间各不相同。我们怎么能说这些工作能不能平等地完成呢？我们既不能确切地知道某项工作的工作量，也不能从统计上证明男性和女性能做多少工作，以及他们是否达到了同样的水平。虽然有些人可能会提出一个概括性的构思，说明如何将职位平均分配给两性，但如果没有一个有系统的计划来研究工作量、完成程度或其他相关的情况，也是没有说服力的。

　　提纲梳理见下

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